據(jù)國家認監(jiān)委日前透露,今年5月1日前后,美國歐洲一些國家將開始強制推廣一個新的國際貿(mào)易標準———社會責任標準,也就是SA8000標準認證。這一標準的實施,將對我國一些以服裝、制鞋出口為主的勞動密集型企業(yè)產(chǎn)生影響。
標準關注勞動者生活條件
中國人民大學勞動和社會保障法研究所副所長黎建飛:它的標準大的方面可以歸結為五、六個方面,比如說禁止使用童工,平等就業(yè)也很具體,最低工資保障,然后,它主要關注勞動者的生活條件。比如說潔凈的住房標準,適合的溫度,有可能要求你在夏季提供空調(diào)。
勞動密集型產(chǎn)品受影響
專家指出,歐美國家強制實施SA8000標準認證,雖然對所有進入歐美市場的產(chǎn)品供應商都有同樣的要求,但主要受影響的還是人工成本較低的勞動密集型產(chǎn)品。而這一直是我國出口的優(yōu)勢。
國內(nèi)企業(yè)要早做準備
國家認監(jiān)委指出,國內(nèi)企業(yè)要早做準備,積極應對,以免陷于被動。在與外商簽約時要注意合同條款,既要了解采購國有關社會責任的規(guī)定,也要嚴格遵守我國涉及社會責任方面的規(guī)定,如職工社會保險、用工合同等法律規(guī)定。
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建立社會責任管理體系,是公司實施SA8000認證的前提和基礎。公司可以自己組織內(nèi)部人員建立,必要時請外部咨詢顧問機構協(xié)助。建立社會責任管理體系,必須以SA8000:2001國際標準為依據(jù),以國家勞動法規(guī)和國際勞工標準為規(guī)范,建議利用ISO9000質量管理體系標準的框架,結合公司需…
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